"رفع سن التقاعد".. خطة صينية جديدة لدعم سوق العمل

صوت المشرعون الصينيون اليوم الجمعة لصالح تبني قرار لرفع سن التقاعد على نحو تدريجي بداية من عام 2025،في خطوة من المرجح أن تؤدي إلى إبطاء التراجع في قوة العمل في السوق الصيني وتدعم الاقتصاد.

وتقتضي الخطة رفع سن التقاعد بالنسبة للرجال إلى 63 عاماً من 60 عاماً تدريجياً على مدار الـ 15 عاماً القادمة، وإلى 58 عاماً من 55 عاماً بالنسبة للنساء العاملات، وفق ما نقلت وكالة "شينخوا" للأنباء.

فضلاً عن رفع سن التقاعد بالنسبة للكوادر النسائية إلى 55 عاماً من 50 عاماً خلال نفس المدى الزمني.

على أن يُطبق هذا الإجراء على نحو تدريجي بداية من عام 2030، مع زيادة قدرها 6 أشهر كل عام حتى الوصول إلى الحد الأدنى الجديد لعدد سنوات الاشتراك التأميني المؤهلة للحصول على المعاش الشهري.